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35歲以上的上班族一定要注意了！

　　在企業合併效應發酵，勞退新制即將上路等多重因素帶動下，台灣就業市場面臨
重組壓力。根據Career就業情報雜誌的分析，合併加上勞退新制所衍生的成本負擔，
將促使企業展開「員工大清倉」，優退潮從50歲提前到35歲，「高年資、高薪資、
高職位」的三高族首當其衝。
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